{"id":5642,"date":"2017-05-08T13:30:32","date_gmt":"2017-05-08T13:30:32","guid":{"rendered":"http:\/\/www.aipe.it\/?p=5642"},"modified":"2017-05-08T13:30:32","modified_gmt":"2017-05-08T13:30:32","slug":"aipe-accreditata-al-fondo-interprofessionale-fonditalia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aipe.it\/en\/aipe-accreditata-al-fondo-interprofessionale-fonditalia\/","title":{"rendered":"Aipe accreditata dal Fondo Interprofessionale Fonditalia"},"content":{"rendered":"<h2><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-5646\" src=\"http:\/\/www.aipe.it\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/fonditalia-ok1.jpg\" alt=\"fonditalia-ok1\" width=\"700\" height=\"115\" \/><\/h2>\n<h2>Cosa sono i Fondi Interprofessionali<\/h2>\n<p>Sono Fondi senza fini di lucro attivati allo scopo di finanziare la formazione continua delle imprese che, dal 1978, versano per i propri dipendenti, tramite l\u2019INPS, un\u00a0<strong>contributo obbligatorio<\/strong>\u00a0relativo alla disoccupazione involontaria, totalmente a carico del datore di lavoro.<br \/>\nDal 2003 i datori di lavoro possono chiedere all\u2019INPS di trasferire lo 0.30% di tale contributo ad un Fondo Interprofessionale al fine di destinare tale importo alla<strong>\u00a0formazione dei propri dipendenti<\/strong>.\u00a0Il trasferimento dello 0.30% ad un Fondo non comporta nessuna aggravio di costi per l\u2019impresa. Le imprese che non aderiscono ad alcun Fondo continuano comunque a versare il contributo all\u2019Inps.<br \/>\nLe imprese che aderiscono ad un Fondo, invece, autorizzano l\u2019INPS a versare lo 0,30% direttamente al Fondo, che lo utilizza per finanziare la loro formazione continua.<\/p>\n<h2>Cosa comporta l&#8217;accreditamento a\u00a0Fonditalia<\/h2>\n<p>L\u2019Associazione Aipe \u00e8 stata riconosciuta come\u00a0<strong>Soggetto Proponente<\/strong>\u00a0del Fondo Interprofessionale Fonditalia, potr\u00e0 quindi:<\/p>\n<ul>\n<li>Gestire un conto formativo pluriaziendale (denominato Conto Aziende) per svolgere attivit\u00e0 formative congiunte da erogare ai propri soci.<\/li>\n<li>Promuovere presso le imprese aderenti la cultura della formazione continua, l\u2019analisi dei fabbisogni formativi e\u00a0la diffusione delle buone\u00a0prassi.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Vantaggi per i Soci AIPE<\/h2>\n<p>I\u00a0soci che sceglieranno di iscriversi a Fonditalia potranno beneficiare dei seguenti vantaggi:<\/p>\n<ul>\n<li>Possibilit\u00e0 di usufruire gratuitamente dei corsi di formazione erogati da AIPE \u00a0tramite il Fondo<\/li>\n<li>Possibilit\u00e0 di Finanziare\u00a0la formazione obbligatoria (ad esempio la sicurezza sul lavoro);<\/li>\n<li>Possibilit\u00e0 di finanziare la formazione per apprendisti;<\/li>\n<li>Possibilit\u00e0 di svolgere\u00a0corsi interaziendali.<\/li>\n<li>Il Fondo (a differenza di altri Fondi)\u00a0non prevede anticipazioni economiche da parte dell&#8217;azienda in quanto verr\u00e0 rimborsato direttamente l&#8217;Ente attuatore.<\/li>\n<li>Non \u00e8 richiesta l\u2019autorizzazione da parte dei sindacati per l\u2019approvazione dei piani formativi.<\/li>\n<\/ul>\n<h2><strong>Come aderire\u00a0a Fonditalia<\/strong><\/h2>\n<p>L\u2019adesione a Fonditalia \u00e8 compiuta dal soggetto che elabora le paghe dell\u2019impresa.<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Per le imprese non iscritte a Fondi interprofessionali<\/strong><br \/>\nLe imprese interessate all\u2019adesione devono indicare la loro adesione in una delle righe disponibili dei quadri B e C del modello DM 10\/2. L\u2019indicazione dovr\u00e0 riportare nella prima colonna del quadro B la dicitura \u201cadesione fondo\u201d e nella seconda colonna il codice \u201c<strong>FEMI<\/strong>\u201d e nell\u2019apposita casella si dovr\u00e0 inoltre indicare il\u00a0<strong>numero dei lavoratori<\/strong>\u00a0interessati all\u2019obbligo contributivo.<br \/>\nL\u2019adesione va effettuata una sola volta e, salvo revoca espressa, si intende tacitamente prorogata.<br \/>\nLe imprese dovranno manifestare la propria adesione utilizzando il modello di denuncia contributiva DM10\/2 relativo al primo periodo di paga utile.<br \/>\nTale modello \u00e8 attualmente accessibile tramite la procedura\u00a0<strong>UNIEMENS<\/strong>.<br \/>\nLe adesioni a FondItalia sono valide dal mese stesso in cui vengono effettuate.<\/li>\n<li><strong>Per le imprese iscritte ad un Fondo diverso da FondItalia, si dovr\u00e0 operare come segue:<\/strong>\n<ul>\n<li>nel quadro B del modello di denuncia contributiva DM10\/2 si dovr\u00e0 segnalare la revoca al Fondo precedente scrivendo normalmente \u201cREVO\u201d o, nel caso il fondo precedente sia FONDIR, FONDIRIGENTI o FONDO DIRIGENTI PMI, \u201cREDI\u201d nella colonna \u201cCodice\u201d.<\/li>\n<li>nella riga sottostante a quella in cui \u00e8 stato inserito il codice di revoca, sempre nella colonna \u201cCodice\u201d dovr\u00e0 quindi scrivere \u201cFEMI\u201d, inserendo sempre il numero di dipendenti.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ol>\n<h2>Adesione telematica a Fonditalia<\/h2>\n<p>Tramite l\u2019utilizzo dei normali programmi paghe alla procedura Denunce mensili DM 10\/2 procedere come segue:<\/p>\n<ol>\n<li>Selezionare il Quadro B. Nella colonna \u201cCodice\u201d, scrivere nella prima cella disponibile la dicitura \u201cFEMI\u201d o selezionarlo dal menu dei codici disponibili: apparir\u00e0 la dicitura \u201cAdesione Fondo\u201d.<\/li>\n<li>Nella colonna \u201cNumero dipendenti\u201d, nella cella attigua sulla stessa riga, scrivere il numero dei dipendenti interessati all\u2019obbligo contributivo.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Nessuna indicazione deve essere riportata nelle celle della stessa riga \u201cnumero giornate\u201d, \u201cRetribuzioni\u201d, ecc.<\/p>\n<h2><\/h2>\n<h2>Portabilit\u00e0<\/h2>\n<p>Recenti disposizioni di legge, consentono la portabilit\u00e0, ossia la\u00a0<strong>possibilit\u00e0 per l\u2019impresa di trasferire sul proprio conto presso FondItalia il 70% di quanto versato al Fondo di provenienza<\/strong>.<\/p>\n<p>Possono usufruire di tale opportunit\u00e0:<\/p>\n<ul>\n<li>le imprese aderenti ad un altro Fondo Interprofessionale<\/li>\n<li>che abbiano avuto in ciascuno dei tre anni precedenti un organico superiore a 49 dipendenti;<\/li>\n<li>per le quali il 70% dell\u2019importo di quanto versato nel triennio precedente al Fondo a cui aderiscono sia superiore a 3.000 euro, al netto degli impieghi gi\u00e0 effettuati.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Possono far trasferire dal Fondo di provenienza presso il proprio conto formativo FondItalia la propria disponibilit\u00e0 entro 90 giorni a norma di legge, effettuando le seguenti operazioni:<\/p>\n<ul>\n<li>revoca adesione al Fondo di provenienza (con codice REVO o REDI) e contestuale adesione a FondItalia (codice FEMI) sul DM.10 di versamento dei contributi<\/li>\n<li>invio per Raccomandata A.R. al Fondo di provenienza e, per conoscenza per fax a Fonditalia, di una richiesta di portabilit\u00e0 delle risorse disponibili verso il proprio conto formativo Fonditalia<\/li>\n<\/ul>\n<p>Le risorse acquisite in tal modo, verranno immediatamente messe a disposizione per piani e progetti formativi da Fonditalia, senza ulteriori trattenute.<\/p>\n<p>Per ulteriori informazioni \u00e8 possibile contattare la segreteria dell&#8217;Associazione (e-mail:\u00a0segreteria@aipe.it).<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cosa sono i Fondi Interprofessionali Sono Fondi senza fini di lucro attivati allo scopo di finanziare la formazione continua delle imprese che, dal 1978, versano per i propri dipendenti, tramite [&hellip;]<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":5650,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[77,90],"tags":[],"class_list":["post-5642","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-aipe-news","category-formazione"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.5 - 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